Portugal é um dos estados-membros onde as disparidades salariais entre homens e mulheres aumentaram nos últimos anos, a par da Hungria, Estónia, Bulgária, Irlanda e Espanha.

Segundo dados divulgados, dia 28, pela Comissão Europeia, as diferenças salariais no nosso País aumentaram de cerca de nove por cento em 2008 para os 12 por cento em 2012.

Dinamarca, República Checa, Áustria, Países Baixos e Chipre mantiveram uma tendência contínua para a diminuição deste tipo de discriminação, o mesmo ocorrendo na Polónia e na Lituânia a partir de 2012.

Em média, as mulheres auferem salários 16,4 por cento inferiores aos dos homens, ou seja, como salienta a Comissão, trabalham de graça 59 dias por ano.

O estudo indica ainda que a diferença média entre a remuneração horária dos homens e das mulheres quase não sofreu alterações nos últimos anos, apesar das repetidas recomendações de «boas práticas» para promover a igualdade salarial.