O acordo alcançado na Centralcer, na revisão do AE para 2012, representa «uma vitória da resistência e da determinação dos trabalhadores para a luta», realçou o Sintab/CGTP-IN. Num recente comunicado, o sindicato informou que ficou acordada uma actualização salarial de 3,5 por cento, com um aumento mínimo de 25 euros mensais, e ficou excluída qualquer alteração da forma de pagamento do trabalho extraordinário. Em plenário, os trabalhadores da cervejeira chegaram a aprovar um calendário de lutas, que incluía greve ao trabalho extraordinário e nos dias do campeonato europeu de futebol, contra a intenção de aplicar os valores previstos no Código do Trabalho alterado.

Num balanço a que o Avante! teve acesso, o sindicato refere ainda o caso da açucareira Sidul, onde ficou acordado actualizar os salários em 2,5 por cento, com uma declaração de que a administração não vai implementar as normas do Código do Trabalho no pagamento das horas extra. Na Tabaqueira, os salários aumentaram 1,6 por cento e a empresa comprometeu-se a manter os benefícios sociais inalterados nos próximos três anos, depois de acordado que o Centro Infanto-Juvenil se mantém na empresa, em sistema de co-pagamento. Na Frissul (logística do frio), ao aumento salarial de dez euros acrescem três pagamentos de 50 euros (Páscoa, Natal e aniversário do trabalhador) e um «subsídio de frio» de cinco euros mensais.

A administração do Centro Hospitalar de Trás-os-Montes e Alto Douro comprometeu-se a tomar medidas para acabar com a discriminação entre enfermeiros, no pagamento de turnos e trabalho extraordinário. Em plenário, no dia 16, foi decidido suspender a greve de três dias marcada para esta semana. Os retroactivos, devidos desde Janeiro a dezenas de enfermeiros em contrato individual de trabalho, vão começar a ser pagos no vencimento de Agosto e ficarão liquidados até ao fim do ano, revelou o SEP/CGTP-IN.

Após a greve de 18 de Maio, na loja dos Anjos, em Lisboa, para exigir medidas urgentes contra assaltos e ameaças aos trabalhadores, a administração do DIA/Minipreço reforçou a segurança ali e em Fetais, congratulou-se o CESP/CGTP-IN, lembrando que a comissão sindical tinha alertado antes a empresa, mas esta só reagiu depois do recurso à luta.