É possível «valorizar os trabalhadores, garantindo melhores salários, condições de trabalho mais justas e o reconhecimento do esforço de todos aqueles que asseguram diariamente o serviço a bordo dos comboios de longo curso da CP», comentou a Federação dos Sindicatos da Agricultura, Alimentação, Bebidas, Hotelaria e Turismo de Portugal, a propósito do acordo alcançado com a Newrail, para a revisão do Acordo de Empresa.

Como importantes conquistas, a FESAHT/CGTP-IN refere, na nota de imprensa que emitiu esta segunda-feira, dia 3: um aumento salarial de 170 euros, para todas as categorias profissionais; um salário mínimo de mil euros, na empresa; a redução do horário de trabalho para 35 horas semanais, para todos os trabalhadores; um aumento de 15 por cento, em todas as cláusulas de expressão pecuniária, incluindo subsídios de alimentação e de transporte, abono de falhas, diuturnidades e prémios; um acréscimo de 25 por cento na remuneração pelo trabalho ao sábado e ao domingo.

Para a federação, «estas conquistas são fruto da unidade e da força dos trabalhadores, organizados nos locais de trabalho», «com os seus sindicatos, filiados na FESAHT/CGTP-IN, e demonstram que, só através da luta organizada, o reforço da negociação colectiva é possível, garantindo melhores salários e melhores condições de trabalho».