De acordo com o SITE Sul, a administração da Repsol decidiu criar um prémio no valor de 666,66 euros «para aliciar os trabalhadores» a aderir de forma individual ao seu acordo de empresa (AE), assinado por uma organização «especializada na viabilização de contratos com objectivos e propostas patronais». A situação, que é «inconstitucional e ilegal», violando os artigos 405.º e 407.º do Código do Trabalho, torna-se mais grave «quando a empresa retira uma parte» do prémio e o entrega à tal organização, refere o sindicato. Na busca de uma solução para o problema, que passa pela «devolução do dinheiro» que foi retirado aos trabalhadores, o SITE Sul anuncia que irá solicitar uma reunião urgente à administração da empresa e que, caso não se chegue a uma solução, apresentará uma denúncia no Ministério Público.